Brasil deve ter 530 mil trabalhos temporários abertos no último trimestre do ano

]]> De outubro a dezembro, o Brasil deve registrar cerca de 530 mil contratos temporários. A projeção é da Associação Brasileira do Trabalho Temporário (Asserttem) e representa alta de 1,5% em relação ao mesmo período de 2025. O último trimestre do ano traz demandas transitórias com o Dia das Crianças, Black Friday e Natal, mas também um ambiente de maior cautela das empresas diante dos juros elevados, da adequação ao novo cenário tributário e das definições eleitorais. 'Saque Fantasma’: sites falsos de bets cobram taxa para liberar supostos ganhos Fim da escala 6x1 e regime flexível: entenda propostas sobre jornada de trabalho defendidas por Lula e Flávio — O cenário segue positivo, mas exige cautela. Não estamos diante de uma expansão acelerada, e, sim, de um mercado que vem mantendo estabilidade mesmo em um ambiente econômico que ainda impõe desafios às empresas — afirma Alexandre Leite Lopes, presidente da Asserttem: — O trabalho temporário ganha importância justamente nesse contexto, visto que permite adequar a força laboral às necessidades transitórias com agilidade e flexibilidade operacional. A expectativa é que a Indústria concentre 45% das contratações temporárias, seguida por Serviços (35%) e Comércio (20%). — Na Indústria, devem se destacar segmentos como eletroeletrônicos, brinquedos, linha branca, vestuário, calçados e alimentos ligados às festas de fim de ano. No Comércio, o movimento começa já em outubro, com o Dia das Crianças, e ganha força com a Black Friday e o Natal. Em Serviços, a logística deve concentrar parte importante da demanda, impulsionada pelo comércio eletrônico e pela distribuição dos produtos vendidos on-line — explica Lopes. Para as pessoas, o trabalho temporário também representa uma oportunidade de retorno ao mercado formal. A contratação é formal, com direitos assegurados por leis. — Para quem busca uma oportunidade ou recolocação, o trabalho temporário cria uma opção concreta de voltar ao mercado, gerar renda e demonstrar suas competências em uma situação real de trabalho. A efetivação não é a finalidade do regime, mas a prática mostra que ela pode ocorrer. Atualmente, a taxa média de efetivação dos trabalhadores…